VIE PROFESSIONNELLE : UN ESAT HORS MURS

Suite à son intervention au cours de la réunion "Vie Professionnelle" du 1er mars, Pierre Lannes, président de l'APAJH du Rhône, nous a transmis un document descriptif de l'ESAT Hors Murs qu'il avait brièvement présenté :

L’Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés du Rhône vient d’ouvrir, à Villeurbanne, en octobre 2006, un ESAT (Etablissement et Service d’Aide par le Travail) « hors murs ».
La mission de cette structure est de placer des travailleurs handicapés dans le milieu ordinaire du travail, de leur apporter un soutien dans ce milieu ; avec pour objectif d’aboutir à leur embauche  par l’entreprise, dans un délai de deux ans.
Même si des CAT (devenus ESAT) « hors murs » existent depuis des années, le mode de fonctionnement de cette structure en fait  - pour l’instant – un cas unique en France ;

-    L’ESAT accueille des personnes atteintes de tous types de handicap ;
-    Au cœur du dispositif, le Centre d’Accueil réalise une évaluation des compétences, définit les besoins d’accompagnement professionnels et sociaux, élabore, avec les travailleurs concernés,  le Projet Personnel Individualisé, assure une mise à niveau et, si nécessaire,  une formation aux contraintes du travail en entreprise.
-    Ce Centre d’Accueil est couplé à un micro-atelier de production qui permet de participer concrètement aux formations  évoquées précédemment, d’accueillir momentanément les travailleurs en difficulté dans les entreprises, pour essayer de remédier aux difficultés constatées. Il permet  en même temps d’assurer  des recettes régulières, ce qui s’avère fort utile,  car l’insertion en entreprise n’est  pas aisée, elle passe par des stages non rémunérés par l’entreprise, aboutit assez fréquemment à l’abandon de l’expérience en cours.

TÉLÉCHARGER LA SUITE : ESAT_hors_mur_Pierre_Lannes